CFGS: Administración y Finanzas (AFI)

Real Decreto y Currículo del título (LOE)

  • Real Decreto del título:    
  • Currículo del Ciclo:            

Suplementos EUROPASS (LOE)

Plan de formación

Parte común de la programación de Administración y Finanzas (LOE)

PRIMER CURSO (LOE)

MATERIAS

HORAS

Gestión de la documentación jurídica y empresarial

3

Recursos humanos y responsabilidad social corporativa

2

Ofimática y proceso de la información

7

Proceso integral de la actividad comercial

6

Comunicación y atención al cliente

5

Inglés

4

Formación y orientación Laboral

3

(horas semanales) TOTAL

30

SEGUNDO CURSO (LOE)

1º y 2º Trimestre:

MATERIAS

HORAS

Gestión de recursos Humanos

4

Gestión Financiera

5

Contabilidad y Fiscalidad

7

Gestión Logística

4

Simulación Empresarial

6

Inglés Técnico para Administración y Finanzas

4

(horas semanales) TOTAL

30

  3er Trimestre:

  • FCT (Formación en Centros de Trabajo) 400 horas
  • Proyecto

 Profesores. Curso 2016/2017

MATERIA

PROFESOR

Gestión de la documentación jurídica y empresarial

María Angeles Cebrián

Recursos humanos y responsabilidad social admtiva

Ana María Avilés

Ofimática y proceso de información

Concepción Jiménez Nicolás

Proceso integral de la actividad comercial

María Ángeles Cebrián Clemares

Comunicación y atención al cliente

Azucena Cervantes

Inglés

Ana Rosa Jiménez

Formación y orientación laboral I

María José LLor

Gestión de recursos humanos

Rosalía Garre

Gestión financiera

María Ángeles Cebrián Clemares

Contabilidad y fiscalidad

José Martínez Martínez

Gestión logística y comercial

Elvira Rojas

Simulación empresarial

Ana María Avilés Franco

Inglés

Ana Rosa Jiménez

Formación en centros de trabajo

Elvira Rojas

 

 

 Entorno profesional.

 1. Las personas que obtienen este título ejercen su actividad tanto en grandes como en medianas y pequeñas empresas, en cualquier sector de actividad, particularmente en el sector servicios, así como en las administraciones públicas, desempeñando las tareas administrativas en la gestión y el asesoramiento en las áreas laboral, comercial, contable y fiscal de dichas empresas e instituciones, ofreciendo un servicio y atención a los clientes y ciudadanos, realizando trámites administrativos con las administraciones públicas y gestionando el archivo y las comunicaciones de la empresa.

Podría ser trabajador por cuenta propia, efectuando la gestión de su propia empresa o a través del ejercicio libre de una actividad económica, como en una asesoría financiera, laboral o estudio de proyectos, entre otros.

 2. Las ocupaciones y puestos de trabajo más relevantes son los siguientes:

  •  – Administrativo de oficina.
  •  – Administrativo comercial.
  •  – Administrativo financiero.
  • – Administrativo contable.
  • – Administrativo de logística.
  •  – Administrativo de banca y de seguros.
  •  – Administrativo de recursos humanos.
  •  – Administrativo de la Administración pública.
  • – Administrativo de asesorías jurídicas, contables, laborales, fiscales o gestorías.
  •  – Técnico en gestión de cobros.
  • – Responsable de atención al cliente.

   Prospectiva del título en el sector o sectores.

 a) La profesión de técnico superior en Administración y Finanzas ha sufrido una evolución en los últimos años como consecuencia del desarrollo que han experimentado los sectores económicos de forma general y el sector servicios en particular, que ha supuesto una fuerte demanda de profesionales con esta ocupación.

 b) Algunas causas que han provocado esta situación y que harán que se continúe demandando profesionales con esta ocupación son las siguientes:

  • La tendencia de la actividad económica hacia la globalización y el incremento de las relaciones comerciales e institucionales internacionales requiere de profesionales cualificados y competitivos, especialmente en las nuevas tecnologías de la información y comunicación, y con competencias lingüísticas en distintos idiomas.
  •  La organización de la actividad productiva de las empresas y del trabajo exigen actualmente, a los profesionales de administración y finanzas, una serie de competencias personales y sociales relacionadas con el trabajo en equipo, la autonomía e iniciativa en la toma de decisiones y en el desarrollo de tareas y la atención al público. Hay que insistir en que las fronteras entre las diferentes áreas de la administración empresarial están cada vez más diluidas, de modo que se requieren esfuerzos cada vez mayores en la coordinación de las mismas, tanto interna como externamente.
  • El cambio constante en legislación, tipos de documentos y procedimientos administrativos utilizados por la empresa, exige, por parte de estos profesionales, una actualización constante y actitudes favorables hacia el aprendizaje a lo largo de la vida, hacia la autoformación y hacia la responsabilidad.
  • La creciente competitividad en el mundo empresarial exige profesionales capaces de desarrollar su actividad en un entorno de gestión de calidad, con importancia en la seguridad, la higiene y el respeto al medio ambiente.